Около 150 сотрудников Госуниверситета Ингушетии оказались под угрозой увольнения
Прага, 16 июня, Caucasus Times. Более половины преподавателей Госуниверситета Ингушетии (ИнГу) вынуждены ежегодно продлевать свои трудовые договора. Данная ситуация ставит профессорско- преподавательский состав Государственного университета Ингушетии в уязвимое положение и приводит к нарушению их трудовых прав.
Об этом в интервью Caucasus Times заявил преподаватель Ингушского госуниверситета (ИнгГУ), пожелавший оставаться неизвестным.
«Бывшим руководителем вуза Арсамаком Мартазановым в 2020 году было заключено более ста пятидесяти срочных трудовых договоров. Эти договоры двух видов. Трудовой договор сроком на один учебный год заключается со штатным преподавателем, который будет внутренним совместителем на 0,25 или 0,5 ставки. Истечение срока такого договора не отражается на основной штатной единице, по которой с сотрудником заключён долгосрочный трудовой договор», — заявили в пресс-службе.
«Такой формат трудовых отношений позволяет руководству вуза без объяснения причин увольнять преподавателей путем не продления их контракта. Данный вид контракта делает работника более зависимым и уязвимым», — пояснил собеседник Caucasus Times.
Ранее в Магасе прошел одиночный пикет, входе которого директор научной библиотеки ИнГУ Мальсагов заявил о том, что руководство Ингушского госуниверситета намерено уволить около трети работников научной библиотеки, что приведет к остановке ее работы.
«На этот шаг я решился после того, как 11 работников Научной библиотеки получили письменные уведомления о готовящемся увольнении. Увольнение почти трети библиотечного коллектива парализует работу университетской библиотеки», – привело 15 июня онлайн-издание ingush.info слова Мальсагова.
Вместе с тем, в пресс-службе ИнГУ сообщили о том, что сотрудников с годовыми трудовыми контрактами на текущий момент в вузе около ста пятидесяти человек.
«Эта практика всех вузов, не противоречащая трудовому кодексу РФ. Трудовые договоры с сотрудниками иных структурных подразделений заключались в 2020 году сроком на один год. В частности, подобная ситуация наблюдается с частью сотрудников из числа технического персонала университета. В связи с тем, что вуз нуждается в этих специалистах, договоры с ними будут пролонгированы по окончании срока их действия. Что касается сотрудников Научной библиотеки ИнгГУ, одиннадцать сотрудников были приняты бывшим руководством в 2020 году на работу на основании срочных трудовых договоров, срок действия которых истекает в июле-августе текущего года. Сотрудники библиотеки, подписывая договоры с бывшим руководством, были информированы о сроках их окончания», — пояснили в вузе.
По данным пресс-службы, среди сорока четырех сотрудников библиотеки только два человека имеют высшее и среднее профессиональное библиотечно-информационное образование. Остальные сотрудники, согласно профессиональному стандарту, должны иметь дополнительное образование по программе профессиональной переподготовки, которое они не имеют.